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【成都社招】四川航空官网招聘

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发表于 2022-5-4 18:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式

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职位信息


人力资源管理员

四川山海卓越建设工程有限公司(川航集团三级子企业)


一、公司简介

四川山海卓越建设工程有限公司成立于2019年3月25日,属四川航空置业发展有限公司的全资子公司,注册资本金2500万元。公司具有建筑工程、市政公用工程、机电工程等施工总承包叁级,钢结构工程专业承包叁级,建筑装修装饰工程专业承包贰级资质。是一家以工业与民用建筑施工为主,集建筑装饰设计与施工、机电设备安装、钢结构工程、建筑机械设备租赁、工程项目管理等业务于一体的企业。

二、招聘岗位——人力资源管理员

(一)岗位描述

1.编制、实施、调整公司年度和长期人力资源规划;

2.编制、实施、调整公司年度人工成本预算;

3.实施、修订涉及人员招聘、劳动关系管理、岗位设置及编制、培训计划及管理、人事档案管理、考勤管理等相关工作的人力资源管理规章制度;

4.分析并制定人力资源需求计划,完成各岗位人员编制,根据需求计划和编制核定情况开展人力资源调配工作;

5.根据人力资源需求计划,制定、实施、调整招聘计划、招聘流程、招聘信息和应聘简历,与用人部门共同筛选应聘人员;

6.完成公司薪酬的日常发放工作,以及社保、公积金和企业年金的相关申报、缴纳;

7.负责全员人事档案的管理工作;

8.负责员工劳动合同与劳动关系管理,并制定、修订、保管《劳动合同书》;

9.根据年度培训计划表,做好培训管理工作;

10.负责规划和计划全体员工补充医疗和体检相关工作;

11.完成领导交办的其他工作。

(二)任职资格

1.学历:本科及以上

2.专业:人力资源管理或档案管理等相关专业

3.工作经验:5年以上相关工作经验,具有国企工作经验优先

4.年龄范围:35岁及以下

5.职称、资格要求:具备经济师人力资源专业中级职称 

6.计算机能力:熟练操作office软件

7.其他:中共党员;熟悉国家有关人事、劳资管理的政策和法规,有很好的规避劳资纠纷能力;具备较强的保密意识,优秀的沟通、协调、组织能力,能独立负责薪酬福利工作;有较高的责任心,亲和力强,做事细致、耐心、谨慎,抗压能力强。

三、报名须知

(一)报名时间(招聘信息发布时间段)

2022年4月25日-2022年5月24日

(二)报名方式

将简历发至电子邮箱:scalg_zy@163.com(邮件标题须注明:姓名+岗位,邮件包括简历及其他证明材料)

四、联系方式

李女士  028-60806212


点击“阅读原文”,跳转官网报名



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