招聘|国航机务（Ameco）2022年校园招聘简章

中国国际航空股份有限公司（以下简称“国航”）和德国汉莎航空公司（以下简称“汉莎”）通过对北京飞机维修工程有限公司（简称“Ameco”）股权的二次重组，建立新的北京飞机维修工程有限公司，Ameco由国航和汉莎合资经营，其中国航持股75%，汉莎持股25%。

Ameco总部设在北京，下辖华北航线中心、成都分公司、西南航线中心、飞机大修产品事业部、附件/起落架大修产品事业部、发动机/APU大修产品事业部、飞机客舱产品事业部七个事业部，十七个运行和管理支持部门，以及天津、呼和浩特、广州、大连、乌鲁木齐、重庆、贵阳、杭州、上海、武汉、温州等分支机构。

Ameco可为航空公司提供机队包修服务，以及航线维护、飞机大修和喷漆、反推和进气道大修、发动机大修、APU大修、附件大修、起落架大修、公务机改装和维修、工程和资产技术服务、教育和培训、计量检测等方面的服务，是中国民用航空局授权的民用航空器改装设计委任单位代表（DMDOR）。目前，Ameco持有中国民用航空局（CAAC）、美国联邦航空局（FAA）、欧洲航空安全局（EASA）等在内的近30个国家或地区颁发的维修执照。拥有200多个国内维修站点和国际维修站点，形成了辐射国内外的维修服务网络。

Ameco有11000余名员工，拥有一支作风严谨、技术过硬、士气高昂、保障有力的工程技术人员队伍。在确保股东国航全部机队的正常运营外，还为百余家国内外用户提供维修服务。公司注重科技创新工作，上百项科技研发项目先后获得国家或中国民航局的科技奖，填补了中国民航维修业诸多的技术空白。

面向未来，Ameco启动长期战略发展规划，有效整合机务维修资源、推动机务板块的结构性优化，实现专业化、产业化发展，以更高品质的维修产品向国内外用户提供优质服务，赢得客户的满意和信赖。

“品德、激情、业绩、能力”是Ameco始终贯彻的人才培育理念，Ameco高度重视人才的引进和培养，激励员工主动承担更多的责任，注重员工之间的协作和各层面的良好沟通，致力于提供公平合理的员工待遇、发挥员工最大才智的机会与空间、透明且信任的沟通、安全健康的工作环境，以实际行动践行Ameco人力资源的价值观：以人为本、主动高效、追求卓越、合作共赢。

1、招聘岗位：飞机客舱产品事业部—设计工程师；

（1）飞机客舱产品事业部介绍：Ameco是中国民航批准的第一家改装设计委任单位代表和CAAC PMA 生产制造质量体系批准持有人，同时持有AS9100质量体系认证，飞机客舱产品事业部是上述工程设计和生产制造体系覆盖的主要业务单元。飞机客舱产品事业部发展并经营公务机服务产品、航空公司改装产品以及部件级产品开发和生产（OEM）等四大主要产品，通过控制成本、提升效率、提供以客户体验为导向的产品全流程设计。鉴于公务机客舱内饰改装业务和维修业务能力获得行业内认可，Ameco 已获得波音授权成为波音BBJ授权改装中心和亚太地区唯一一家售后服务中心。

（2）设计工程师-岗位工作内容介绍：负责公务机和民用客机改装相关工程设计与符合性验证工作，提供覆盖改装产品全生命周期的工程技术服务，包括公务机整舱改装、部分内饰/系统升级、舱内WiFi系统/空地互联系统加装等；负责新产品研制开发工作，包括免接触式产品、智慧客舱产品等。

2、学历要求：大学本科、硕士研究生及以上。

3、院校要求：本次招聘面向985、211全国重点高等院校，泰晤士排名前100院校。

4、专业与课程背景要求：应聘者需就读理工类专业，包括但不限于航空航天类、机械类、材料类、电子信息类、力学类、自动化类、计算机类、交通运输类（机务方向）等专业。负责或参与过飞机设计相关课题或实习，包括但不限于总体设计、结构设计、有限元分析、气动及性能分析、环控设计、电子电气系统设计、电磁兼容设计、系统安全性分析、机械设计、客舱安全、适航技术等，熟悉Catia、AutoCAD、Patran/Nastran、Ansys 等设计软件。

5、成绩要求：学业成绩优秀，实践能力强；国内高校应聘者大学英语四级考试须在425分（含）以上，留学生雅思须在5.0分（含）以上，托福须在60分（含）以上。

6、综合素质要求：

（1）具备良好的职业道德和社会公德，遵纪守法，品行端正；

（2）对工作有较强的责任心与担当，爱岗敬业，内驱力较强；

（3）兼具缜密与创新的思维能力，对专业技术充满好奇心，肯钻研；

（4）能够自主持续学习，并有良好的沟通协调能力。

1、网申地址：

2、招聘流程：

注册个人信息→进入校园招聘界面投递简历→简历通过筛选后进行笔试→面试→确认就业意向→签署三方就业协议→依次通过体检、职业适用性测评、背景调查→签署劳动合同，正式入职

如果您是不忘初心，砥砺前行的有志青年，Ameco定会是您职业生涯最好的起点，Ameco期待您的加入！