求职不能不知道的九件事

xiao2qiangda · 发表于 2011-4-17 03:09:58

具有实力才能避免“自降身价”。大学生低端就业不属于人才充分就业，只会助长与求职不利的自卑心理，是对自身以及家庭的不负责，对社会的不负责。

风轻剑客孤 · 发表于 2011-4-17 03:09:59

我们高校那些“看上去很美”的专业名糊弄了很多人报考，结果毕业后，什么工作都“不对口”。。

洁白的希望 · 发表于 2011-4-17 03:10:02

尽管但麦可思报告显示，大专院校的计算机科学与技术、电子信息科学与技术这两个专业被列为就业和薪酬不看好的红黄牌专业。不过，从入职半年以后的月薪看，本科院校的信息安全专业（需运营软件技术）、软件工程专业平均月薪高于计算机其它专业；从毕业后三年的月薪看薪酬增长幅度和速度：软件专业高居所有专业排行榜第一名。
北京大学软件与微电子学院吴砚靖老师表示：从整个学校就业数据来看，软件与微电子学院无论是就业率还是就业质量都是第一名。上海交大软件学院蒋建伟副院长表示：软件专业的学生就业率和就业起薪在全校肯定是最高的！
《中国日报》指出：中国“软件工程师”职位平均年薪接近十万元，并拥有较强的加薪前景。软件专业名列《毕业三年后月薪较高的主要本科专业排行榜》榜首。软件工程师力压“群芳”，荣获“全美最佳差事”。
看来软件专业不错啊！

yifanFX · 发表于 2011-4-17 03:10:03

话说有哪个职业培训会教“软实力”的吗？

ghjp · 发表于 2011-4-17 03:10:04

人力资源师说，拥有学习能力、适应能力、沟通技能等，才是拥有“可雇佣能力”！

oyqa · 发表于 2011-4-17 03:10:06

当今社会最为缺乏的始终是应用型技术人才
这个蛮认同哦

bananason · 发表于 2011-4-17 03:10:07

希望大学生朋友们多多参考哦
加油

肥仔沛 · 发表于 2011-8-8 14:28:48

越办越好~~~~~~~~~`

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